ຕົວຢ່າງຂອງຄຳຖາມສົນທະນາກ່ຽວກັບການເພີ່ມປະສິດທິພາບຂອງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ແລະ ວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ
ການເພີ່ມປະສິດທິພາບຂອງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ແລະ ວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ: ການປະເຊີນກັບສິ່ງທ້າທາຍ ແລະ ການຈັບເອົາໂອກາດຕ່າງໆ ໃນຍຸກໂລກາພິວັດ ແລະ ດິຈິຕອນໃນປະຈຸບັນ, ການເພີ່ມປະສິດທິພາບຂອງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ (HR) ແລະ ວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ (IPTEK) ແມ່ນປັດໄຈສຳຄັນໃນການກຳນົດຄວາມສາມາດໃນການແຂ່ງຂັນຂອງປະເທດຊາດ. ຊັບພະຍາກອນມະນຸດທີ່ມີຄຸນວຸດທິສູງ ແລະ ມີການແຂ່ງຂັນສູງ, ພ້ອມກັບການນຳໃຊ້ ICT ທີ່ເໝາະສົມ, ສາມາດນຳພາປະເທດໄປສູ່... ອ່ານຕື່ມ