Sürtünmə İşsizliyi: Təbiətini və Müasir İqtisadiyyatda Təsirini Anlamaq
Penqantar
İşsizlik, dünya miqyasında hökumətlərin və iqtisadi subyektlərin diqqətini daim cəlb edən iqtisadi bir məsələdir. İşsizliyin bir neçə növü iqtisadiyyata müxtəlif cür təsir göstərə bilər ki, bunlardan biri də sürtünmə işsizliyidir. Bu məqalədə sürtünmə işsizliyi, onun təbiəti, iqtisadiyyata təsiri və onun həlli yolları ətraflı şəkildə müzakirə olunacaq.
Sürtünmə İşsizliyinin Tərifi
Sürtünmə işsizliyi fərdlər iş yerləri arasında keçid edərkən və ya əmək bazarına yeni daxil olub uyğun iş axtararkən baş verir. Bu işsizlik növü adətən müvəqqəti olur və çox vaxt iqtisadiyyatdakı işsizliyin "təbii axınının" bir hissəsi hesab olunur. Dövri və ya struktur işsizlik kimi digər işsizlik növlərindən fərqli olaraq, sürtünmə işsizliyi tənəzzüllər və ya sənaye dəyişiklikləri kimi makroiqtisadi amillərdən deyil, fərdlərin həyatlarında və ya karyeralarında hərəkətlərindən qaynaqlanır.
Sürtünmə İşsizliyinin Nümunələri
Sürtünmə işsizliyinin sadə bir nümunəsi, yeni məzunların əmək bazarına girməsi və ilk işini axtarmasıdır. Sürtünmə işsizliyi, həmçinin, kimsə daha yaxşı imkanlar axtarmaq üçün hazırkı işindən istefa verdikdə və ya yeni bir iş tapmalı olduğu başqa bir yerə köçməyi seçdikdə də baş verə bilər.
Sürtünmə İşsizliyinin Səbəbləri
Sürtünmə işsizliyinə səbəb ola biləcək bəzi amillərə aşağıdakılar daxildir:
1. Daha Yaxşı Axtarış: Bir çox insan bacarıqlarına, maraqlarına və ya əmək haqqı gözləntilərinə daha uyğun bir iş axtardıqları üçün hazırkı işlərindən istefa verirlər.
2. Karyera Dəyişikliyi: Bir şəxs karyera yolunu dəyişdirmək qərarına gələ bilər və bu, fərqli bir sahədə yeni bir iş axtararkən qısa müddət ərzində işsiz qalması ilə nəticələnə bilər.
3. Coğrafi Mobillik: Şəxsi və ya peşəkar səbəblərdən başqa bir şəhərə və ya ölkəyə köçmək, yeni bir iş tapana qədər müvəqqəti olaraq işsiz qalmasına səbəb ola bilər.
4. Yeni İşçi Qüvvəsinin Qəbulu: Universitetlərdən və ya orta məktəblərdən iş təcrübəsi olmayan yeni məzunların uyğun iş tapmaq üçün çox vaxt vaxta ehtiyacı var.
Sürtünmə İşsizliyinin İqtisadiyyata Təsiri
Sürtünmə ilə əlaqəli işsizlik, aktiv əmək bazarının dinamikasını əks etdirdiyinə görə iqtisadiyyatın qaçılmaz və hətta sağlam bir hissəsi hesab edilsə də, hələ də nəzərə alınmalı bəzi təsirlər mövcuddur:
1. Əmək Bazarının Səmərəliliyi: Sürtünmə işsizliyi əmək bazarının yaxşı fəaliyyət göstərdiyini və işçilər üçün daha optimal vəzifələrin axtarışı səbəbindən davamlı hərəkət etdiyini əks etdirir.
2. İş Axtarış Xərcləri: Sürtünmə işsizliyi fərdlərin və şirkətlərin düzgün istedad tapmaq üçün çəkdiyi xərcləri artıra bilər. Bu xərclərə iş axtarışı prosesinə sərf olunan vaxt, səy və pul daxildir.
3. Məhsuldarlıq və İqtisadi Artım: Qısamüddətli dövrdə yüksək sürtünmə işsizlik səviyyələri məhsuldarlığı və iqtisadi artımı azalda bilər, çünki daha çox insan işsizdir və ya optimal şəkildə işləmir.
4. Əmək Bazarı Bərabərsizliyi: Uzun sürən sürtünmə işsizliyi, azlıqlar və ya gənclər kimi müəyyən qruplar məşğulluqda daha böyük maneələrlə qarşılaşdıqda bərabərsizliyə səbəb ola bilər.
Sürtünmə İşsizliyinin Həlli
Sürtünmə işsizliyinin səviyyəsini azaltmaq üçün bir neçə addım atıla bilər, o cümlədən:
1. Təlim və Bacarıqların İnkişafı: Müvafiq təlim və bacarıqların inkişaf etdirilməsi təmin etməklə, fərdlər daha yaxşı hazırlıqlı ola və bazar ehtiyaclarına uyğun iş tapa bilərlər.
2. Effektiv İş Axtarışı Xidmətləri: Dövlət və özəl qurumlar iş axtaranlar və işəgötürənlər arasında uyğunluğu asanlaşdıran iş birjaları və onlayn platformalar kimi effektiv iş axtarışı xidmətləri təmin edə bilər.
3. Şəffaf Əmək Bazarı Məlumatı: İş yerləri, bacarıq ehtiyacları və bazar tendensiyaları haqqında məlumatlara daha yaxşı çıxış fərdlərin daha yaxşı karyera qərarları verməsinə kömək edə bilər.
4. Əmək Mobilliyi İnfrastrukturu: Əmək mobilliyini asanlaşdıran fiziki və rəqəmsal infrastrukturun təkmilləşdirilməsi, fərdlərin yerini dəyişdikdə işsizlik müddətini azalda bilər.
Nəticə
Sürtünmə işsizliyi dinamik və inkişaf etməkdə olan iqtisadiyyatlarda geniş yayılmış bir haldır. Tamamilə aradan qaldırıla bilməsə də, hökumətlər və iqtisadi subyektlər iş axtarışının səmərəliliyini artırmaqla və fərdlərin zəruri məlumatlara və təlimlərə çıxışını təmin etməklə onun təsirini minimuma endirmək üçün konkret addımlar ata bilərlər. Bu yolla, sürtünmə işsizliyi iqtisadi artımı və ümumi ictimai rifahı dəstəkləməklə effektiv şəkildə idarə oluna bilər.
