مبادئ التعاون

مبادئ التعاون: التأسيس والتطبيق في الاقتصاد

تُعدّ التعاونيات شكلاً من أشكال الأعمال التجارية يتميز بخصائص فريدة، أبرزها إدارتها الديمقراطية وملكية أعضائها لها. وتلعب التعاونيات دوراً هاماً في السياق الاقتصادي، إذ أنها، إلى جانب كونها كيانات اقتصادية، تحمل أهدافاً اجتماعية نبيلة. وتُشكّل مبادئ التعاونيات الأساس الذي يميزها عن غيرها من أشكال الأعمال، كالشركات الخاصة أو المؤسسات العامة. ستتناول هذه المقالة مبادئ التعاونيات بمزيد من التفصيل، وكيفية تطبيقها في السياق الاقتصادي المعاصر.

1. تعريف التعاونيات وتاريخها الموجز

التعاونية هي منظمة تجارية يملكها ويديرها أفرادٌ لتحقيق الصالح العام. وقد طُرح هذا النموذج لأول مرة في أوائل القرن التاسع عشر على يد مفكرين اجتماعيين واقتصاديين في أوروبا، اهتموا بأوضاع العمل والاقتصاد في المجتمع آنذاك. ومن الأمثلة المبكرة على التعاونيات جمعية رواد روتشديل العادلة، التي تأسست في إنجلترا عام ١٨٤٤. وكانت هذه الجمعية أول من صاغ عددًا من المبادئ التعاونية التي أصبحت فيما بعد مرجعًا للحركة التعاونية في جميع أنحاء العالم.

2. مبادئ التعاون

تغطي مبادئ التعاون المعترف بها دوليًا، كما اعتمدها التحالف التعاوني الدولي (ICA)، العديد من الجوانب المهمة:

أ. العضوية الطوعية والمفتوحة

تُتاح التعاونيات للجميع ممن يرغبون في استخدامها ويتحملون مسؤوليات العضوية، دون تمييز على أساس الجنس أو الوضع الاجتماعي أو العرق أو الانتماء السياسي أو الدين. وهذا يعني أن أي شخص يتفق مع أهداف ومبادئ التعاونية يمكنه الانضمام إليها.

ب. سيطرة الأعضاء الديمقراطيين

تُدار التعاونيات ديمقراطياً من قبل أعضائها الذين يشاركون بنشاط في وضع السياسات واتخاذ القرارات. ويستند نظام اتخاذ القرارات هذا عموماً إلى مبدأ "صوت واحد لكل عضو"، ما يعني أن لكل عضو حقوق تصويت متساوية، بغض النظر عن حجم رأس المال الذي يساهم به.

ج. المشاركة الاقتصادية للأعضاء

يساهم أعضاء التعاونية بشكل عادل في رأس مالها، ويتحكمون به ديمقراطياً. ويحق لكل عضو عادةً الحصول على تعويض محدود، إن وجد، مقابل رأس المال الذي يساهم به كشرط للعضوية. أما الأرباح التي تحققها التعاونية، فتُوزع عادةً على الأعضاء بما يتناسب مع معاملاتهم أو مساهماتهم، أو تُستخدم لتطويرها.

د. الاستقلالية والاكتفاء الذاتي

التعاونيات منظمات مستقلة يديرها أعضاؤها. وإذا أبرمت التعاونيات اتفاقيات مع منظمات أخرى، بما في ذلك الحكومات، أو سعت للحصول على رأس مال من مصادر خارجية، فيجب عليها أن تفعل ذلك بشروط تضمن الرقابة الديمقراطية من قبل الأعضاء وتحافظ على استقلالية التعاونية.

هـ. التعليم والتدريب والمعلومات

توفر التعاونيات التعليم والتدريب لأعضائها وممثليها المنتخبين ومديريها وموظفيها لتمكينهم من المساهمة بفعالية في تطوير أعمالهم. كما تعمل على توعية عامة الناس، وخاصة الشباب وقادة الرأي، بوجود التعاونيات وفوائدها.

و- التعاون بين التعاونيات

تخدم التعاونيات أعضاءها بشكل أكثر فعالية وتعزز الحركة التعاونية من خلال العمل معًا عبر الهياكل المحلية والوطنية والإقليمية والدولية.

ز. الاهتمام بالمجتمع

تعمل التعاونيات من أجل التنمية المستدامة لمجتمعاتها من خلال سياسات يوافق عليها الأعضاء.

3. تطبيق مبادئ التعاون في الاقتصاد

قد يختلف تطبيق مبادئ التعاونيات باختلاف السياق الاجتماعي والاقتصادي الذي تعمل فيه التعاونية. ومع ذلك، بشكل عام، إليك بعض الطرق التي تُطبق بها هذه المبادئ:

أ. تمكين الأعضاء

غالباً ما تُشكّل التعاونيات أدوات تمكين لأعضائها. فعلى سبيل المثال، تُتيح اتحادات الائتمان الوصول إلى الخدمات المالية للأفراد الذين قد يجدون صعوبة في الحصول على تمويل من المؤسسات المالية التقليدية. ومن خلال توفير رأس المال للأعضاء، تُساعد التعاونيات على تمكينهم من تحسين أوضاعهم الاقتصادية.

ب. التنمية الاقتصادية المحلية

غالباً ما تركز التعاونيات على التنمية الاقتصادية المحلية ، ويمكنها أن تكون محركاً للنمو الاقتصادي في المجتمعات التي تعمل فيها. ومن خلال شراء وبيع المنتجات المحلية، تساعد التعاونيات في الحفاظ على فرص العمل وخلق فرص جديدة في المنطقة.

ج. الاستدامة والمسؤولية الاجتماعية

لأن التعاونيات تُدار من قبل أعضائها ولصالحهم، فإنها عادةً ما تكون أكثر التزاماً بالقيم، وبالتالي أكثر ميلاً إلى تبني ممارسات تجارية مستدامة ومسؤولة اجتماعياً. وقد يشمل ذلك التركيز على المنتجات الصديقة للبيئة، وتقليل انبعاثات الكربون، أو دعم المبادرات الاجتماعية في مجتمعاتها.

د. التعليم وتنمية القدرات

من خلال توفير فرص التدريب والتعليم، تعزز التعاونيات مهارات وقدرات أعضائها. وهذا لا يفيد الأعضاء شخصياً فحسب، بل يعزز أيضاً التعاونية نفسها والمجتمعات التي تعمل فيها.

4. التحديات والفرص المتاحة للتعاونيات في العالم الحديث

رغم الدور الحيوي الذي تلعبه التعاونيات في الاقتصاد العالمي، إلا أنها تواجه أيضاً عدداً من التحديات. فصغر حجم عملياتها مقارنةً بالشركات الكبرى غالباً ما يعيق كفاءتها وقدرتها التنافسية. علاوة على ذلك، يتعين على التعاونيات التعامل مع التحديات التنظيمية والسياسية التي قد تختلف من بلد إلى آخر.

مع ذلك، تُتيح التعاونيات فرصًا هائلة في عالمنا المعاصر. فقضايا مثل الاستدامة، وأخلاقيات العمل، والتمكين الاقتصادي المحلي، تكتسب أهمية متزايدة في عصرنا الحالي. وبحكم طبيعتها، تتمتع التعاونيات بموقعٍ مثالي للاستجابة لهذه التوجهات. فمن خلال توظيف التكنولوجيا، وتعزيز التعاون فيما بينها، وتكييف استراتيجياتها التجارية باستمرار مع الاحتياجات والقيم الحديثة، تستطيع التعاونيات مواصلة النمو والتحول إلى قوة دافعة في التنمية الاقتصادية والاجتماعية.

5. كيسيمبولان

لا تُعدّ مبادئ التعاونيات مجرد توجيهات تشغيلية، بل هي الأساس الفلسفي الذي يُشكّل طريقة عمل التعاونيات وتفاعلها مع أعضائها والمجتمعات المحيطة بها. في خضم التحديات الاقتصادية العالمية ، تُقدّم التعاونيات نموذجًا مستدامًا وشاملًا لا يُفيد أعضاءها فحسب، بل يُفيد المجتمع ككل. من خلال الالتزام بهذه المبادئ، تستطيع التعاونيات مواجهة تحديات العصر والاستفادة من الفرص المتاحة للمساهمة بشكلٍ فعّال في الاقتصاد العالمي.