Razvoj človeških virov v managementu Razvoj človeških virov (HR) v managementu je eden ključnih stebrov, ki določajo uspeh organizacij, bodisi v poslovnem, vladnem ali neprofitnem sektorju. Sredi hitrih tržnih sprememb, tehnološkega napredka in naraščajočih zahtev strank organizacije ne morejo imeti le dobre strategije in znatnega kapitala. Organizacije potrebujejo… Preberi več
Upravljanje trženja v turistični industriji Turistična industrija je eden najbolj dinamičnih sektorjev, na katerega vplivajo trendi življenjskega sloga, tehnološki razvoj, gospodarske razmere ter celo politične in varnostne situacije. Zaradi vse večje konkurence med destinacijami, hoteli, potovalnimi agencijami in ponudniki atrakcij je upravljanje trženja ključni dejavnik uspeha. Upravljanje trženja v turizmu se ne osredotoča le na… Preberi več
Obseg upravljanja s človeškimi viri Upravljanje s človeškimi viri (HRM) je ključna funkcija znotraj organizacije, ki se osredotoča na to, kako se ljudje upravljajo, da bi optimalno prispevali k doseganju ciljev podjetja. Sredi hitrih sprememb na delovnem mestu – od digitalizacije, globalne konkurence do spreminjajočih se generacijskih vrednot – HRM ni več razumljen zgolj kot upravljanje zaposlenih. Zajema… Preberi več
Upravljanje uglednih tveganj V hitri digitalni dobi ugled ni več zgolj "dobro ime", ki se gradi počasi in sčasoma. Ugled lahko dramatično naraste iz enega samega pozitivnega trenutka, lahko pa ga uniči tudi ena sama objava, virusna pritožba stranke ali ena sama neetična poslovna odločitev. Zato upravljanje ugleda… Preberi več
Upravljanje neprofitnih organizacij Neprofitne organizacije obstajajo za reševanje socialnih, humanitarnih, izobraževalnih, okoljskih, zdravstvenih in drugih javnih potreb, ki jih tržni mehanizmi ali vladne politike pogosto ne obravnavajo ustrezno. Za razliko od podjetij, usmerjenih v dobiček, je merilo uspeha neprofitne organizacije njen družbeni vpliv. Zato je upravljanje organizacije… Preberi več
Izvajanje upravljanja sprememb Upravljanje sprememb je strukturiran pristop k pomoči posameznikom, ekipam in organizacijam pri prehodu iz trenutnega stanja v želeno stanje. V današnjem hitrem poslovnem okolju – na katerega vplivajo tehnološki razvoj, dinamika trga, predpisi in zahteve strank – spremembe niso več občasen pojav, temveč stalna nuja. Če pa se spremembe ne upravljajo pravilno… Preberi več
Strateško upravljanje neprofitnih organizacij Strateško upravljanje neprofitnih organizacij je proces oblikovanja smeri organizacije, izbire prioritet in upravljanja virov za učinkovito in trajnostno doseganje njenega družbenega poslanstva. Za razliko od profitno usmerjenih podjetij se neprofitne organizacije osredotočajo na vpliv: oprijemljive spremembe za upravičence in družbeno okolje. Vendar pa ta razlika v usmerjenosti ne pomeni, da so neprofitne organizacije "svobodne" ... Preberi več
Demokratični slog vodenja v managementu V nenehno spreminjajočem se svetu organizacij je slog vodenja ključni dejavnik pri določanju uspeha managementa. Način, kako vodja vodi ekipo, sprejema odločitve in gradi delovno kulturo, bo vplival na motivacijo, produktivnost in kakovost dela. Eden od slogov, ki velja za relevantnega za sodobno delovno mesto, je demokratično vodenje. Ta slog ... Preberi več
Upravljanje trženja odnosov V vse bolj konkurenčnem poslovnem svetu se podjetja ne morejo več osredotočati zgolj na kratkoročno prodajo. Stranke imajo zdaj številne možnosti in lahko enostavno preidejo z ene blagovne znamke na drugo. Zato sodobni trženjski pristopi poudarjajo pomen gradnje dolgoročnih, obojestransko koristnih odnosov. Ta koncept je znan kot upravljanje trženja odnosov ... Preberi več
Upravljanje trajnostnega razvoja poslovanja Upravljanje trajnostnega razvoja poslovanja je pristop k korporativnemu upravljanju, katerega cilj je zagotoviti, da organizacija ne le finančno preživi in uspeva, temveč ima tudi pozitiven družbeni vpliv in zmanjšuje svoj negativni vpliv na okolje. V dobi globalne konkurence, podnebnih sprememb, naraščajočega povpraševanja potrošnikov in vse strožjih predpisov trajnost ni več le trend, temveč strategija… Preberi več